ЭлектрокабельНН

В организации производственного процесса ООО НКЗ «Электрокабель НН» всегда делало ставку на высокие технологии – в этом заключается современная производственная и технологическая политика предприятия. Ежегодные мероприятия по модернизации и обновлению оборудования завода выполняются строго по графику и являются приоритетным направлением в развитии компании. Подбор высокотехнологического оборудования позволяет сформировать энерго- и ресурсосберегающее производство, а полностью автоматизированный процесс – использовать минимальное количество рабочих для обеспечения непрерывного графика работы. Очередным этапом реализации программы технического перевооружения завода и модернизации имеющихся мощностей стал запуск двух волочильных машин фирмы Niehoff (Германия), экструзионной линии Rosendahl (Австрия) и трёх крутильных машин фирмы «Caballe» (Испания).

Система менеджмента качества предприятия готовится к сертификации на соответствие требованиям ГОСТ Р ИСО 9001-2001.
Основная стратегическая задача ООО НКЗ «Электрокабель НН» заключается в максимальном удовлетворении потребителей путем формирования наиболее полной номенклатуры продукции, отвечающей самым высоким современным требованиям качества, позволяющей комплексно удовлетворять заявки.

ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА.

Наша деятельность нацелена на сохранение и дальнейшее увеличение достигнутых объемов производства и реализации продукции, повышение качества выпускаемых изделий и снижение производственных издержек и, как следствие, увеличение рентабельности и роста финансовых результатов и удовлетворенности потребителей.

Пути достижения поставленных целей:

Организация управления предприятием таким образом, что проблемы качества не выявляются, а предупреждаются;

Совершенствование технологии, продукции и организации работ с целью улучшения качества;
Взаимовыгодные отношения с поставщиками, направленные на обеспечение качества поставляемых материалов;
Регулярный анализ требований и ожиданий потребителей;
Поставка продукции в оптимальные сроки и по оптимальным ценам;
Систематическое обучение персонала, оценка его компетентности и стимулирование за результаты работы;
Изготовление экологически безопасной продукции для здоровья людей и окружающей среды;
Постоянное совершенствование системы менеджмента качества;
Сертификация изготавливаемой продукции в различных системах сертификации (подтверждение качества третьей стороной);
Обеспечение социальной защищенности персонала, создание благоприятного психологического климата в коллективе;
Создание безопасных условий труд